Muuta: Elossa yrityskaupan

Share

|

Fuusiot ja yhteenliittymät järjestöt ovat vauhdittamana vilkkaat pörssi ja lisääntyvään globalisoitumiseen. Koska he ovat tulossa yhteinen piirre yritysten maisema on tarpeen, että ihmiset ovat pyrittäessä selviytymään aktiivisesti seurausten kanssa. Seuraavassa on muutamia asioita, voit tehdä:

ENNEN SULAUTUMA

1. • Valmistaudu pahin aina. Tässä ei ole kyse ole pessimisti, vaan on realisti. Päivitä ansioluettelosi säännöllisesti lisäämällä erityisiä saavutuksia.

   • Säilytetään laaja verkosto ihmisiä, jotka voivat auttaa sinua siirtämään.

   • Päivitä taitoja säännöllisin väliajoin. Hyödynnä kaikki mahdollisuudet oppia uusin ja suurin oman alan asiantuntemusta.

Kuntaliitoksen jälkeen on ilmoitettu

2. • Hyväksy, että joudut käsittelemään epävarmuutta. Tämä on paljon parempi kuin haluaa, että tilanne ei ollut niin tai etsi syntipukkeja sinun onnettomuutta.

   • Pidä itsesi kiireisenä. Tämä antaa sinulle vähemmän aikaa uskoa jokaisen uuden huhu.

   • Valmistaudu uuden kulttuurin. Selvitä kaikki voit noin organisaatio olet sulautuminen, erityisesti jos se on suurempi kahdesta. Saat tunteen yrityskulttuuria toisen yrityksen verkostoitumisen ja lukeminen julkaistut vuosikertomukset teidän pörssimeklari n, kirjaston tai Internetissä. Erityisesti selvittää se on saanut tai yhdistetty muiden järjestöjen kanssa ennen, mikä on ilmi mitä tulee järkeistää toimintaa, ja miten ihmiset on hoidettu. Tämä antaa sinulle vihjeen siitä, mitä odottaa.

   • Yritä ymmärtää, miksi järjestöt ovat tapaamisesta. Tämä antaa sinulle mahdollisuuden ennustaa todennäköisesti muutoksia. Osakeyhtiölain kanssa päällekkäisiä markkinoille voisi ehdottaa enemmän lomautuksia kuin organisaatioiden välillä, jotka täydentävät toisiaan.

   • Käsittele muutokset mahdollisuutena. Paljon hyviä ihmisiä saattaa pultti, jättäen enemmän mahdollisuuksia lisää vastuuta ja ylennyksiä.

   • Poikkeuksetta, monet yksityiskohdat miten hyödyntää sulautuma viimeistellään juoksuhautoja. Työryhmät perustetaan tutkimaan uusia tai yhdistää etuja. Oleminen työryhmä antaa sinulle lisää mahdollisuuksia valvoa tulevaa ja pitää sinut tietoa todennäköisesti muutoksia ennen kuin ne tapahtuvat. Se myös antaa sinulle mahdollisuuden osoittaa sinun intoa auttaa ihmisiä vaikutusvaltaa.

   • Arvioi arvo markkinoilla. Jos sinulla on taito, joka on suuri kysyntä, istua tiukka. Eroaminen ei ole yhtä kannattavaa kuin kiinni noin rahoituspaketin.

   • Toisaalta, jos tunnet haavoittuvia ja ovat taitoja, jotka eivät ole kysyntää eikä todennäköisesti sovi uuteen tilanteeseen, sinun olisi suositeltavaa aloittaa työnhaun kuin vakuutus.

   • Lopuksi, jos sinulla on hyvä suhde pomo, puhua hänelle luottamuksellisesti ja yhdyn. Pyydä häntä auttamaan ja ohjausta.

---